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Il Metodo

La progressiva diversificazione della legislazione, i cambiamenti continui delle esigenze del mercato e delle esigenze interne richiedono all'azienda un processo di evoluzione continuo e complesso. La “Consulenza” offerta dai nostri consulenti garantisce al Cliente un'assistenza costante e continuativa nel tempo per consigliare o aiutare a risolvere i problemi sempre nuovi e articolati che si presentano all'azienda nel suo processo di evoluzione. Quindi l’intervento dei consulenti TeamPrevent Italia è sempre personalizzato e diversificato nel tempo.


Il consulente TeamPevent Italia, inoltre, realizza le sue attività di consulenza presso il cliente in modo partecipativo, con il massimo coinvolgimento del management e di tutte le risorse aziendali in ogni fase del processo. La metodologia messa a punto e adottata da noi è frutto dell'esperienza accumulata negli anni in diversi settori e ambiti produttivi, dell'analisi delle tipologie aziendali, della connessione con la normativa vigente. Durante le fasi dell'intervento l'analisi della situazione generale o del singolo problema effettuato da un Project Manager viene sempre supportato dall'attività parallela degli specialisti in sede e dalla direzione tecnica della TeamPrevent, in modo da avere un quadro non settoriale, ma globale dell'intervento. Tale lavoro di squadra è assicurato dal responsabile di sede che è il responsabile ultimo del prodotto-servizio fornito e l'interlocutore principale del cliente.
Per quanto riguarda le attività di formazione, esse vengono sempre precedute da una fase di analisi e di studio allo scopo di definire il "progetto" formativo, cioè la definizione del contenuto tecnico e didattico del corso, con il management e con i destinatari finali. Gli interventi formativi vengono progettati in modo che buona parte del tempo sia dedicato al lavoro individuale e di gruppo (in aula, esercitazioni, work shop, simulazioni, etc.), altre al trasferimento di nozioni base e propedeutiche ed al rafforzamento dei punti deboli emersi durante le lezioni d'aula o durante le esercitazioni. I corsi di regola sono strutturati in unità e moduli didattici; alla fine di ciascuna unità didattica è prevista una verifica. Tale verifica ha lo scopo di individuare i punti deboli dei partecipanti, per poter ritornare su di essi e consentire di consolidare le carenze e l'addestramento. Gli interventi formativi in pratica sono "seminari" con il coinvolgimento attivo e fattivo dei partecipanti mediante il ricorso a discussioni, esempi e casi concreti già analizzati ed il continuo confronto con i partecipanti e con le loro esperienze, rispetto al quadro proposto dal corso stesso.


La molteplicità delle competenze, la fitta rete di contatti nazionali e internazionali, i numerosi corsi di formazione organizzati per le aziende clienti, nonché la presenza di personale giovane ed efficiente, permettono alla TeamPrevent Italia di saper risolvere in modo completo e veloce le varie problematiche riscontrate presso le aziende.


Il punto di forza della nostra Consulenza è, quindi, la comprensione delle esigenze del Cliente, l'adattamento dell'assistenza a tali necessità e l'orientamento di tutte le attività al raggiungimento di obiettivi concreti.

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